合理的避税措施与税收筹划有点过时
税收筹划涉及公司财务计划的所有方面。提案人的核心将讨论所涉及的具体问题。
1.避税的最低级别是通过选择帐户处理方法来合法避免企业所得税。例如，当可以同时包括项目成本和商务娱乐时，则不应包括商务娱乐。这些需要调整税收的科目应谨慎对待。高级避税是通过税收筹划来选择不同的业务处理方法的合法避税
2.一般而言，合理避税是在不违反法律的前提下，利用一些时间，空间和资源分配安排来合理减轻税收负担。
3.例如，有不同级别的个人所得税，对应于不同的扣除额。如果工资刚刚超过临界点，那么所承担的税收将会更多。在这种情况下，可以合理地协调薪资安排，并将在年底将其一部分包括在奖金中。
1.隐性收入。许多公司已经建立了两组会计科目来隐藏收入，收入和支出未入账，会计科目可以随意调整。使用谎言避免税收和金钱。但是，随着税务局对公司资金流向的监控日益加强，将出现越来越多的漏洞，迟早将对其进行调查和处理。
2.采购发票。生活中到处都可以看到出售发票的广告。如果公司希望少缴税款并且无法隐瞒其收入，则将使用发票来抵消成本。但是，此方法本身不符合要求，将受到惩罚。一旦虚假发票严重，将对其追究刑事责任。
3.机票扣除。这是日常生活中最常见的避税行为。花一生时间在出租车，购物和餐饮上的员工必须以公司的名义开具发票，并将其提交给公司财务部门以“统一”报销。通过报销来赚钱，员工可以少缴税款，公司可以扣除成本，这似乎可以用一块石头杀死两只鸟。但是，随着税务局发票系统的不断升级，每个发票都必须列出详细的商品类别。将来，可以发现大量票证可以减少避税行为。
4.关联方交易。一般企业集团普遍采用的避税方法具有较高的专业水平和较高的技术含量。困难在于关联交易公司之间的价格调整和风险估计。如果他们不小心，他们将成为非法并成为逃税行为。
（58）未经税务机关批准，将在税前支付三笔新费用（新产品，新技术和新工艺的技术开发费用）。
（59）对校办企业和福利企业的证书不进行年度检查。
（六十）税收审核收入的增加是时间差的一部分，并且仅不支付税款，也不对帐目进行调整，导致隐瞒提款。工作职责管理副总经理工作职责
1.参与主要的公司决策。
2.主要侧重于人力资源工作，包括人才储备，新员工正规化，员工培训，员工日常工作评估，绩效评估标准解释，员工晋升，降级和离职
3.公司的业务流程，管理规定和工作职责再造。
4.对公司的改革提出意见并提出具体的实施计划。
5.处理公司法律事务。
6.建立公司网站。
7.负责公司安全管理。
技术部副总经理的工作职责
2.负责软件部门和技术部门的管理和指导。
3.负责软件项目开发。
4.组织高端技术解决方案。
5.参与重大项目的建立。
6.负责主要信息的搜索和组织。
7.培育和组织维护市场工作。
8，公司的高端网络资格管理和人员资格培训。
副总经理职责
2.负责公司营销的指导和发展。
3.负责公司主要客户的管理和维护，以及制造商之间的紧密关系。
4.派遣并协调公司的日常业务。
6.协助其他部门完成重大研究项目。
财务副总经理
1参与主要的公司决策。
2公司负责财务工作。
3负责北京办事处。
4公司的资本融资和运营。
5成本控制和资本周转。
6协助绩效评估。
7信息建设。
总经理秘书职责
1.负责总经理的办公室服务。
2.负责总经理的日程安排。
3.负责会议的准备，通知和记录，排序和归档会议记录，以及分发和收集会议资料。
4.负责处理来往的信件，并在接待工作中做得很好。
5.负责每周工作安排的编制和分发。
6.负责监督，检查和督促总经理的批准以及在办公会议上商定的事项的处理。
7.准备招标文件。
8.收集并反馈有关公司运营和产品的信息。
9.完成领导人分配的其他任务，并处理各种紧急情况。