避税行为必须是合法行为，不合法的避税就是逃税或偷税。
合法的避税，实际上是税收筹划，合法使用税收的优惠政策等达到尽量享受优惠政策少交税款。
而不合法的避税即逃税或偷税，那么查到后，不但要补税还要法律的惩处。
收入低的，交税少了，高收入的交多了，新政策惠及广大百姓。
个税筹划问题，这里税点点讲解几个常用的方法，仅供参考：
1. 根据工资支付方式合理避税：目前的个税法并未对个人非货币性福利收入有具体的管理办法，因此可以通过减少名义收入的方式来降低应纳税所得额，进而达到能够接受的税率范围。
2. 根据五险一金扣除标准合理避税：适当提高五险一金的缴纳标准，或者提高其他免税项目可以在工资总额税前进行扣除。拿公积金举例，每个月的住房公积金提高后，实际收入并未受影响（公积金可以取出来），然后又有比较明显的节税效果。
3. 根据优惠政策进行合理避税：当税率较难改变的时候，我们可以改变应纳税所得额。比如大家可以和公司达成协议，一部分工资薪金通过福利形式发放出来，不以现金形式，因此不会被视为收入，也就没有税收。单位可以增加福利项目，比如免费交通、免费餐点，这样不给员工加薪也能减轻员工的税务负担，变相增加了员工收入。
4.个税当中，年终奖的税务筹划：年终奖是要单独作为一个月工资所得计算纳税的，也就是要把年终奖除以12个月，其商数去对照相应的税率档进行纳税。很多单位不注意，导致员工工资和年终奖比例失调，某一方过高，从而提高了全年的综合个税税率。
需要特别注意的一点是税收临界点。对照税率表，我们发现假如年终奖是54000元，需要缴纳5295元，假如年终奖多了1元，则需要缴纳10245元，可谓差之毫厘，失之千里。
以上就是回答内容，希望对你有所帮助，谢谢。
个税宝，合理避税简单方便。
单位发工资最好是发现金。就是私人卡打到私人卡，走了公账以后，就要根据银行回单做账申报，超过3500的都要缴纳个税，单位也可以一部分走公账，一部分发现金。
国税总局《个人所得税专项附加扣除操作办法（试行）》的公告：
计征个人所得税的所得额=10000-4000-1000-2000-5000
不用交纳个人所得税
避税不等于不申报。再怎么合理避税导致你应纳税额为0，都应为你做0申报。做过0申报的话，在税 务 局可查，并可随时打印之前的纳 税凭证。如果查不到，就是单位违 规没做申报，可以向单位主 管地 税举 报