公司所得税税率为25％。
有几种常见的避免对员工征税的方法：
（1）尽可能安排工资，以允许从下面扣除税前费用；
（2）改善员工福利并减少名义收入
（3）可以采用递延或高级的方法来使月薪收入大幅度变平；
（4）纳税人尽可能长期分期领取劳动报酬。
其中：提高员工福利水平和减少名义收入的方法有：
（1）为企业提供住宿是合理避免个人所得税避税的有效方法;
（2）公司提供假日旅行津贴；
（3）购买保险公司的财富管理；
（4）部分包含在薪资中，其余薪水通过发票偿还；
（5）争取税务部门的福利比率，并获得更多利益；
（6）以实物分发的形式；
（7）多付公积金（但同一家企业也面临多付，好像重庆的缴款比例是确定的
（8）该公司提供员工福利设施。例如：
1家公司提供免费午餐或公司直接付款管理费；
2家公司提供并安排免费医疗福利；
3家公司使用公司提供的住宅设备；
4家企业提供交通服务； {{} }有5家企业为员工的子女设立了教育基金，为员工和子女提供奖学金等。
1.合理使用国家的免税政策。 2.善于运用税率差异。 3.保持良好的时差。
示例：1.企业在购买物料时产生的运输费可抵扣7％，但您必须从运输部门获得运输发票。不要轻易放弃索要发票。
示例：2.如果企业有100名员工，而残疾员工可以为企业节省6,000-8,000元的剩余保险；移民，退伍军人，应届毕业生，劳工改革和劳教所人员最多30％可以减免三年的所得税和附加费。
示例：3.在国家产生的费用范围内降低所得税率。
示例：4，（时差不太细，效果不太好），简单地说，根据公司的收入和支出，可以设置发票和交货时间，以便公司的营运资金可以更多地运行超过20倍在一天中，您可以找到更多的利率。
示例：5.产品和商品的购买和销售以及所获得的发票都可以严格搜索...
简而言之，公司必须具有聪明，勤奋，构思周到，能够交谈，以及经验丰富的工作经验。财务主管。