资金运营税收筹划,资源税的税收筹划ppt

提问时间:2020-03-12 10:12
共1个精选答案
admin 2020-03-12 10:12
最佳答案

资源税,税收优惠,城建税,个税,继续教育,这5个常识要记牢

资源税,税收优惠政策,城市建设税,个人税,继续教育这五个常识

1.是否可以代扣代缴资源税?

根据《国家税务总局关于取消一批税务证明事项的决定》的规定,税务机关不再签发或索取资源税管理证书,并通过以下措施加强监管: 1.进一步加强对采矿资源来源的控制,对于已被纳入矿区正常税收管理或出售矿产产品时开具增值税发票的纳税人,将执行纳税人的自我声明,而不是采用预扣和收取方法。第二,对于一些零散的税收来源,这确实是必要的。可以使用其他管理方法,例如委托和收款。第三,加强与矿产资源管理等部门的信息共享,加强资源税源头控制和风险防控。

2.新企业可以享受微薄的公司所得税优惠吗?

今年新设立的企业,在预付期间累计应纳税所得额不超过一百万元的部分,减为应纳税所得额的25%,并按20%的税率缴纳企业所得税;超过100万元但不超过300万元的部分,从应税所得中扣除50%,并按20%的税率缴纳企业所得税。

3.纳税人类别已更改。如何确定享受城市维护建设减税优惠政策的适用时间?

根据“国家税务总局关于小规模增值税纳税人征收和管理地方税及相关附加减免政策的公告”,确定减免政策适用时间的纳税人类别变化:小规模增值税如果纳税人已按照规定注册为一般纳税人,则减免优惠自一般纳税人生效之日起不再适用;超过小规模纳税人标准的增值税年度应税销售额,无需登记即登记为一般纳税人。税务机关已通知,如果仍未在规定的期限内处理注册,则减免折扣将从期限后的下个月起不再适用。

4.如果个人所得税的年度预扣和预付款与年度应纳税额不一致,该怎么办?

如果年度预扣税与个人依法计算的个人所得税额不一致,则纳税人应按照“依法报销”的原则于次年3月1日取得所得。和自愿退款”。6月30日至6月30日,在职单位和受雇单位所在地的税务机关应当办理纳税申报并缴纳税款,并提交《个人所得税年度自付纳税申报表》。

5.在继续教育个人所得税的特殊补充扣除中,技术人员的继续教育和专业技术人员的继续教育的具体范围是什么?

请参阅人力资源和社会保障部发布的“国家职业资格目录”(人力资源和社会保障部[2017] 68号),对技术人员和持续专业人士进行持续专业教育专业技术人员的教育。

【活动预告】全国酒店业“税务管理与筹划”高级研修班.3月北京开班

-金税三期税收管理体系下风险控制的建设与重点税种分析

2018年将迎来新一轮的税收改革。环保税,水资源税,车辆购置税和进口食品税会对酒店成本产生什么影响?如何解决饭店长期征税,立法水平低,政策频繁变动,专业人才短缺的问题?为了在合法合理的前提下帮助企业减轻税收负担,降低运营成本,有效提高业务效率,中国饭店业协会与全国前三名会计师事务所中慧会计师事务所和一家财务咨询公司携手合作已经工作了十多年的公司。上海安岳咨询有限公司计划于3月26日至29日在北京举行“全国饭店业税收管理与筹划高级研讨会”。

重量

第1课:孔老师

一位著名的税务咨询专家,在税务机关和国际知名的会计师事务所具有多年的工作背景。他从事过一线税收收集,税务代理行业的管理以及增值税,营业税,消费税和企业所得税的税务检查。国家税务总局检验局部分集团企业的指导式自查和重点检查工作。

课程内容(一):金税三相税管理体系下的风险控制建设

1.金税第三阶段的运作逻辑;

2,黄金税三个时期的发票管理;

3.黄金税第三阶段的风险管理;

4.黄金税期的大数据逻辑及其处理方法。

课程内容(2):增值税税收筹划和内部控制管理

1.增值税征费机制;

2.增值税和营业税并存时会出现什么问题?

3.增值税改革的最新政策分析和案例分析:

(1)每个档案的增值税税率和零税率的适用范围;

(2)最新的进项税收政策允许从进项税收抵免中扣除进项税收抵免吗?哪些进项税显然不能从销项税中扣除?

(3)如何有效管理增值税发票:如何定义虚假的增值税发票?有关增值税电子发票的使用以及增值税抵扣券使用期限的说明;

(4)哪些行为可以被视为销售商品?出售二手固定资产应如何征税?建筑服务,房地产销售,运营和租赁。个人转让房屋有哪些独特的政策法规?

第2课:吴老师

是国内财务和税收领域的高级培训专家,他在税务部门工作了十多年,然后在四大会计师事务所中担任税收经理和转让定价经理。六年来,一家顶级的国际咨询公司一直担任大中华区的税务总监,在避税和反避税方面拥有丰富的经验。

课程内容(1):全面了解酒店行业的税收筹划

1.税收筹划的激励机制:降低税收成本?实现零税收相关风险?获得资金的时间价值?

2.税收筹划公式;

3.税收筹划的手段是什么?合理避税,合法节税和税收负担转移。

4.如何进行税收筹划?

案例研究:如何与其他部门沟通税收问题。

课程内容(2):税收筹划和企业所得税案例分析

1.使用企业的组织形式进行税收筹划:

(1)企业在设立分支机构时应综合考虑的因素

讨论:企业建立分支机构时,首先要建立分支机构,并且在运营两三年后,它将成为子公司。为什么?

(2)公司税是否在原地汇总或支付?

讨论:当总部使用不同的税率时该怎么办?

(3)通过资产处理计划营业税:

A.库存评估:先进先出,加权平均;

B.固定资产折旧;

C,费用分摊;

探索:扣除工资,薪水和福利的特殊规则是什么?

课程内容(3):个人所得税税收筹划的难点和案例研究

1.如何帮助外国雇员进行税收筹划?

2,如何为股权激励缴纳个人所得税?

3.如何支付股权转让税?

时间

个地点

时间:2018年3月26-29日,包括26日下午2:00-5:00的集中注册; 27日和28日的全日制课程培训; 29日回程。

指定的接待酒店:北京经世大厦(北京市海淀区新街口外大街19号)

参数

目标达成

邀请邀请:酒店公司董事长,所有者代表,总经理,副总经理,财务总监/经理,餐饮总监/经理,人力资源总监/经理以及其他酒店部门经理和相关销售团队成员。为了获得最佳的学习效果并促进将经验有效地引入企业,建议总经理带领团队参加研究。

事项

1.为了达到良好的学习目标,将进行统一的酒店安排。单人标准间价格为498元/晚,费用自理。

2.在2月13日之前成功注册并汇款的公司和个人可以参加春节特别活动。对于特定内容的查询,注册截止日期为3月16日。会议费需要预先汇入协会的帐户,现场不收现金。

链接

怎么运行的

中国饭店业协会住宿业处

联系人:李娜,张乐然

关掉

注意

全面推进资源税改革一年多来效果明显 绿色税收促绿色发展

中国共产党第十九次全国代表大会的报告提出,要加快建立绿色生产和消费的法律体系和政策指导,建立和完善发展绿色低碳循环的经济体系。 。

自2016年7月1日实施以来,一年多以来,资源税在促进资源节约和利用,推动经济发展方式转变方面的功能定位变得更加清晰。据统计,在河北省试征水资源税的省份,用水总量从2015年的187亿立方米减少到2016年的182亿立方米,节约了超过5亿立方米的水。其中,地下水取水量比上年下降6.56%,节水效果明显。

自2016年7月1日以来,资源税改革得到全面推进,包括从价税法的全面实施和收费资金的全面清算等,进一步完善了绿色税制,理顺了关系。在资源税和费用之间建立规范,协调,高效的收集和管理资源税制。

《经济日报》的一位记者最近从国家税务总局获悉,过去一年来,资源税改革以有序,稳定的方式进行。在推动供给侧结构性改革,促进经济转型升级,帮助建设生态文明等方面。它发挥了重要作用。此外,有关部门正计划在全面总结资源税改革经验的基础上,稳步扩大水资源税试行范围,推进资源税立法,进一步推进资源税改革。 。

强调了积极的监管效果

资源行业的健康发展

这项资源税改革的最大亮点是,将从定量计量到从价征收。尽管存在字上的差异,但这将产生重大影响。“从价计算已经建立了一种调整机制,可以直接将税收收入与资源价格联系起来,将资源税收入与反映市场供求关系和资源优势和劣势的矿产价格联系起来,这有利于调节资源收益,确保资源行业可持续健康发展,提高资源利用率。提高效率,同时增强全社会的生态保护意识。 “上海财经大学教授胡以建说。

资源税改革坚持清理费用和建立税收,合理的负担,适度的权力下放和逐步发展的原则。同时,按照“服务分权”改革的要求,税收体制解决了基层税收征管的问题,简化了纳税申报信息,便利了纳税人享受优惠政策,增强了纳税人的满意度和资源税改革意识。

改革后的资源税采用从价征收管理方法,该税收收入与矿产价格保持同步,并有助于矿产行业的健康发展。以主要的煤炭生产省山西为例。今年上半年,山西煤炭价格全面上涨,累计吨煤综合销售价格上涨至433元,同比上涨201元,涨幅达87%。同期,煤炭资源税收入达139亿元同比增长151%,比改革前的定量配额法增加119亿元,实现了煤炭资源税与煤炭价格的“正相关”。“基于从价的会计核算加强了资源税的调整功能,有效地抑制了高煤价带来的超额利润,并且煤炭市场没有投机投机活动。”国家税务总局财产和行为税司副司长孙群说。

价格上涨,税收增加和合理的利润率使公司能够有意识地控制煤炭生产并防止煤炭行业过热。同时,政府利用资源税改革来积累财务资源,并利用它们来减少生产能力,安置员工和保护环境。在过去的一年中,总共减少了1.43亿吨的产量,并且撤销了2325万吨的生产能力。资源税改革不仅使煤炭产量保持合理水平,并有助于“减少产能”,而且使税收和工业发展更加紧密地联系在一起。

“过去,在寻找富矿和废弃矿井的过程中,"吃白菜心”的发展严重浪费了资源,这与国家绿色治理的新理念背道而驰。”西南财经大学教授唐继强在本案中说资源税在促进资源节约和利用,推动经济发展方式转变中的作用日益明确。特别是由于资源税从价税的积极调整,矿产企业放弃了原来的“富人富矿”经营模式,取而代之的是“吃干榨净”低品位矿。

顺利开征水税

旨在节约用水并提高效率的业务计划

在这项资源税改革中,国家选择在河北省试点征收水资源税。“实施水资源税改革,是党中央,国务院为保证水资源安全需要进行的重大改革和部署。这也是河北有效控制地下水开采和集约用力的难得机遇。水资源的利用。”贾洪兴主任说。

2016年7月1日,河北省作为水资源最贫乏的省份之一,率先进行了水资源税改革试点,将地下水税负担增加到地表水的四倍,并征收水资源将计划用水量增加一倍。特殊行业的用水税和税费平均增加了15倍以上。

“改革后,地下水开采,过度开发区和高耗水企业的税收负担大大增加。巨大的税收差异有助于指导企业及时调整用水结构。

为了减轻对地下水成本的压力,河北省规模以上的自来水企业调整了用水结构。例如,廊坊千金钢铁公司投资建设了综合废水处理项目和雨水回收项目。%;唐山三友集团位于地下水严重被过度开采的地区,通过增加地表水量和改善脱盐工艺,将地下水比例从改革前的60%提高到目前的8.7%。

据统计,经过试验,河北省的用水总量从2015年的187亿立方米减少到2016年的182亿立方米,节约了超过5亿立方米的水。其中,地下水取水量比上年减少6.56%,节水效果明显。

尽管水资源税改革有效地限制了地下水的开采,但也促使高耗水企业节水,并迫使特种行业改变其用水方式。根据河北省11个地市的526家相关企业的调查数据,改革试点后,有40%以上的企业增加了节水设备和新节水设施的投资。超过30%的企业计划添加更多节水设施。

“河北省的水资源税改革提高了水资源利用率,并提高了公司的节水意识。只有过渡到节能环保,才能降低企业成本,这也是当代企业转型发展的大趋势。经贸大学教授顾建琴说。

指导企业的绿色发展

包含高质量的绿色税收来源

在控制污染和促进资源的有效利用的过程中,资源税使用的税收杠杆具有“限制”和“奖励”,从而增加了高资源消耗和环境污染的税收成本,并且资源节约和环境保护。给予税收优惠,鼓励企业寻找提高资源利用水平的途径,并帮助企业进行转型升级。根据{{​​}}的数据,资源税改革在过去一年中为符合条件的企业减少了近42亿元的资源税,并通过监管资源税促进了绿色发展。

淮安市的岩盐资源储量居全国首位。去年7月至今年6月,盐城市盐化工行业的领先企业景深盐化工有限公司共缴纳资源税1816万元。过去,税收是按定量征收的。缴纳资源税3271万元,减少税费负担近1455万元。 “公司负责人告诉记者,减少的资金全部用于技术创新和资源回收。利用减税杠杆来利用绿色制造动能已经走上了一条资源综合利用的新道路。

在铁矿石丰富的莱芜市,自资源税改革以来,该市已减免铁矿石资源税1,908万元,占铁矿石资源税总额的31%。 6052万元。这项改革降低了企业的生产成本,为企业建设绿色矿山提供了足够的资金,并有效地促进了新旧动能的转换,企业的转型升级。”市税务局局长杨永军说。

资源税改革在释放减税股息并指导企业绿色发展,转型和升级的同时,还培育了高质量的绿色税源,并在企业改革后优化了地方税制。

资源税改革明确规定,改革后,收入分配将进一步向当地倾斜。合并资源税后,原矿产资源补偿费将返还给当地。中央政府不会再将其分开,这将增加当地的可支配收入。帮助地方政府加快建立和完善资源开发中生态环境损害补偿机制,将资源优势转变为经济优势和财务优势,有力地促进了当地经济社会发展。

据统计,由于原油和煤炭等主要资源价格的快速上涨,今年上半年全国26个省的资源税增加了,其中资源税收入占山西,内蒙古和陕西分别增长了142%和122。%和109%,分别占地方税收总收入的32%,20%和15%,比去年同期分别增长19%,12%和9%。

“税制将彻底实施绿色税收政策,培育和服务绿色税收来源,促进绿色发展方法和生活方式的形成,并为中国的经济和社会发展创造更好的生产和生活环境,”国家税务总局负责人。

(编辑:曲立华)

湘信融资租赁有限公司招聘职位需求

翔鑫金融租赁有限公司

:标题(中文):高级项目经理(高级市场经理),项目经理

(市场经理)2-4

工作职责:

1.负责渠道建设及相关营销工作,积极发展客户;

2.负责管理和促进整个过程,从建立客户的意图,计划的设计,信用信息的初始评估,数据的收集到合同签订后的签订风险评估信用审查和示范;

3.由副总经理和部门主管分配的临时工作。

资格:

1.金融,金融,税收,审计,机械和其他相关专业的全日制学士学位或以上;有2至4年的工作经验。(最好是同伴玩家);

2.具备金融租赁及相关行业(例如金融,贸易,法律和金融)的背景知识;

3.具有较强的客户需求分析和判断能力,并具有独立解决客户问题和管理客户关系的能力;

4.团队合作协调能力强;

5.具有较强的沟通能力和适应能力,可以有效地进行解释,陈述和谈判。

6.党员有优先权。

(根据不同的学历,学历,工作年限,中小学和中高级的工作能力,从优秀人员中选业务部主任)

2:职称(中文):1名风险控制部高级经理

工作职责:

1.负责风险控制部门或代理工作和团队建设;

2.负责公司的租赁业务和相关项目的运营风险管理。规划和设计租赁业务的风险管理框架,系统和程序,组织设计和建立租赁前后的风险控制管理工具,制定各种风险管理系统和工作职责,并组织实施;

3.负责租赁项目的尽职调查和项目审查。对业务部门申报的租赁项目进行数据收集和信用评估,提出风险防范措施,并提交审查报告;

4.对于需要提交项目审查委员会审查的项目,请根据公司的项目审查要求准备相应项目的审查信息;

5.组织部门的工作人员监视项目运营和实施的各个方面,并为公司管理层在业务运营过程中的潜在风险提出风险控制建议;

6.重视经济和金融信息,研究和分析金融租赁行业的有关政策,法律法规,监督和分析公司租赁业务的经营管理,不断补充和完善风险控制操作规范;

7.承担培训职责,为业务人员提供专业的培训和指导,提高业务人员的工作技能和方法,并提高其应对风险的能力。

资格:

1.大学以上学历,金融,投资,会计,法律等专业优先;

2.在金融租赁,银行,证券,投资银行,审计和其他金融机构中具有8年以上的相关工作经验,熟悉金融租赁业务的整体运作过程,并拥有3年以上的经验从事金融租赁公司的项目审查和风险控制操作;

3.熟悉金融租赁行业和市场,对行业商业模式和项目审查标准有准确的了解,并熟悉租赁行业

相关的业务法规,可以及时为项目运营过程中的各种问题提出解决方案;

4.具有较强的工作责任感,团队合作精神,良好的沟通和协作能力,较强的组织领导能力和管理能力

能力。

5.优先考虑注册会计师和律师资格。

6.身体健康,38岁以下

3.职务:风险控制部经理(主管,助理)1名

工作职责:

1.负责项目批准,对企业和项目风险进行独立评估,并撰写项目风险评估

并查看报告;

2.根据项目数据,在项目建立之前进行风险咨询和评估,发布书面风险评估意见,并对项目进行风险监控,测试和风险后评估;

3.监督业务部门对风控制和流程的实施,并向领导者及时报告已发现的风险;

4.完成部长和相关负责人分配的其他任务。

资格:

1.法律或会计全日制本科或以上学历;

2,具有法律和金融专业资格;

3.两年以上相关工作经验;

4.熟悉相关法律法规和投资方法;熟悉财务和业务运营等分析方法;

5.团队协作能力强;

6.具有责任心和良好的沟通能力,具有较好的语言表达能力和较强的逻辑思维能力;工作主动性和热情。

7.党员有优先权。

4.职务(中文):风险控制部助理:1

工作职责:

1.公司合同各种系统的签署,审核,管理和实施;

2.检查租赁申请声明数据的完整性和合规性;

3.审查委员会相关工作的执行,召集通知,材料准备,记录,签署审查报告等

4.实施案件备案系统;

5.协助部门完成各种评估标准的制定和修订;

6.完成部长和副总经理分配的其他任务。

资格:

1.优先通过全国统一司法考试的法学专业学士;

2.熟悉相关知识,例如金融租赁或经济法,财产法,合同法等;

3.团队协作能力强;

4.积极主动的工作,强大的学习能力和责任心,认真和上进;

5.良好的沟通和协调能力。

五名:职位(中文):1名财务管理人员

工作职责:

1.负责公司总分类帐的日常审计和处理;

2.负责公司的纳税申报和参与税收筹划;

3.负责建立合同簿,管理往来账目并监督应收款的收取;

4.负责公司月度财务报表的编制以及年度财务预算和决算的编制;

5.负责计算项目收入和成本;

6.负责公司的内部和外部审核;

7.协助部长和首席财务官维持与银行,税务和外汇管理等政府部门的关系,维护公司利益;

8.部长和首席财务官负责其他任务。

资格:

1.具有金融和会计全日制学士学位或以上学历,硕士学位;

2,中级,注册会计师等;

3年或3年以上金融租赁行业或银行,证券,基金及其他金融行业经验者优先;

4.具有审计经验或成本核算者优先;

5.能够掌握与金融租赁行业,会计和处理,内部控制,资本运营,最终账户审计等相关的法律法规

6.出色的数据编辑能力,财务分析能力,熟悉财务分析模型并精通使用金碟等财务软件;

7.精心细致的工作,具有较强的组织能力,逻辑性,协调能力,能适应加班等工作环境。

六:职务(中文):1名业务助理

工作职责:

1.与业务团队合作,及时跟踪项目情况,并制定业务合同条款;

2.与新供应商和新客户渠道的发展合作,并与他们保持良好的合作关系;

3.与目标客户进行尽职调查并草拟项目报告;

4.与客户发展计划的完成和各种预算的制定合作;

5.负责信息收集和计划设计协助,协助签订合同,贷款后管理及其他相关事宜。

资格:

1.全日制本科以上学历

2.金融,金融,税务,审计和其他相关专业

3.具有一年以上的工作经验。(最好是同行选手)

4.有开发客户的能力,并可以根据客户的需求快速设计融资解决方案;

5.敏捷的思维,强大的执行力和强大的团队合作精神;

6.能够承受高强度的工作压力,并且善于自我调节和自我激励;

7.强大的学习能力,可以快速更新金融租赁行业的知识,并迅速吸收金融行业的相关专业知识。

第七名:职务(中文):1名资产经理

工作职责:

1.根据资产管理的划分,独立完成资产流程管理,包括租金管理,检查管理,资产预分类,预警和保险,资产处置等,监控资产状态并解决资产风险

2.协助制定和改进资产管理政策,系统,工具和方法,以促进资产管理系统的持续改进

3.资产管理分析和评估信息的摘要,报告和反馈

4.实施租赁项目管理

5.建立资产管理渠道和资源并维持资产管理培训

6.领导者分配的其他任务

7.教育程度学士或以上学位(法律,商业管理或投资,经济学,金融,金融或工业)

8.相关经验具有2年或以上的信件审核或贷款后管理或资产管理方面的实际工作经验,并具有强大的资产管理能力。

9.专业能力较强的信用风险管理能力;

10.良好的信息收集能力;

资格:

1.全日制本科以上学历

2.金融,金融,税务,审计和其他相关专业

3.具有2年以上(包括)信件审查或贷款后管理或资产管理的实际工作经验,具有强大的资产管理能力

4.专业能力较强的信用风险管理能力;

5.良好的信息收集能力;

离岸金融租赁有限公司主要从事城市投资融资租赁,政府平台融资租赁,中央国有企业融资租赁,上市公司融资租赁,优质民营企业融资租赁,基础设施融资租赁,道路网络融资租赁,医疗教育融资租赁,清洁能源融资租赁,海上工程设备租赁等业务。

上海市陆家嘴浦东南路256号华夏银行大楼