案例1：乐迪嘉跨国公司总部位于美国，在英国，法国和中国拥有三个子公司，包括怀德，赛尔和Double Happiness。怀德公司为法国的Xaar公司提供面料。假设有1000块布料，根据公司所在国家的正常市场价格，成本为每片2600元。这批面料应以每件3,000元的价格卖给Xaar。公司;加工成衣服后，转售给中国的Double Happiness Company。赛尔公司的利润率为20％；英国的国家税率为50％，法国为60％，中国为30％。为了避免某些税种，乐迪嘉跨国公司以每件2800元的价格将怀德公司出售给中国的Double Happiness Company出售，然后以每件3400元的价格将Double Happiness Company转售给法国的Xaar Company。 。然后由法国公司Xaar在该国以3600元人民币的价格出售。让我们分析这样做对国家税收负担的影响。 （1）正常交易条件下的税收怀德公司的所得税=（3000-2600）×1000×50％= 200000（元）Xaar公司的所得税= 3000×20％×1000×60％= 360000（元） ，乐迪嘉跨国公司应交所得税总额= 200000 + 360000 = 560,000（元）（2）发生异常交易时，怀德公司缴纳的所得税负担=（2800-2600）×1000×50 ％= 100000（元）赛尔公司所得税=（3600000-3400000）×60％= 120000（元）双重幸福公司所得税=（3400-2800）×1000×30％= 180000（元）总收入乐迪嘉跨国公司应交税金为100,000 + 120000 + 180000 = 400,000元。与正常交易相比节省了税收：560000-400000 = 160000元。避税的发生主要是因为英语，法语和中文。两国之间税收负担差异的存在为纳税人利用转移定价转移税收负担提供了先决条件。案例2：美国十里来公司在中国和日本拥有两家子公司，梧州和九州。这家五年公司的年收入为3000万元人民币，固定股息利率为5％。年末向丽丽公司支付股息：3000万×5％= 150万元；九州公司当年盈利2000万元，固定为4％。股利利率，到年底应向利利公司支付股利：2000万×4％= 80元。中日两国政府规定，汇入本国的股息应缴纳20％的预提税。为了逃避这部分税款，梧州公司和九州公司分别以人民币250万元和120万元的价格将市场价值400万元和200万元的产品卖给了十里来公司，而不用分红。让我们分析这样做的避税效果。 1.正常支付股息时的税负五洲公司应缴纳预提税= 150万×20％= 30万元九州公司应缴纳预提税= 800,000×20％= 16万元税收征收税：30 + 16 = 460万元2.代扣代缴货款时征税。梧州公司和九州公司以低价向利里莱公司出售商品，而十里来公司则获得了股息回报。梧州和九州的公司可以避免所得税，并且无需缴纳预提税，因为付款方式有所变化且没有利润。案例3：美国《国内税法》规定，对汇入国外的股息和利息收入征收20％的预扣税；法国税法规定对外汇股息和利息收入征收30％的预提税。同时，为了协调美国和法国的税收利益，两国签署了税收协定，规定仅对两国之间的类似收入征收预提税的5％。如今，德国莱希德（Lehide）向克莱恩（Kline）提供了一笔贷款，克利纳（Klina）每年向莱希德（Lehide）支付200万美元的利息。为了减轻预提税，Lehide以法国居民的身份在法国租用了一个电子邮件地址，将利息的预提税率从20％降至5％。这是使用邮箱方法滥用税收协定避税的一种方式。根据莱希德在两国的正常状况，200万美元的利息应预扣40万美元的预扣税；假冒法国居民，仅需预扣10万美元的税款。案例4：美国Olite公司拥有专利权，开发成本为20万美元，有效期为20年。 Olite希望将专利转让给中国的Yalian公司。由于在美国和中国市场上类似专利没有可比的价格，因此双方将设定转让优先权。
是的，这是三个案例
：第1部分：公司合理的避税案例（1767个单词）
一家位于工业园区的从事紧凑型加工业务的公司因经营业绩不理想而被停产。
合理的避税措施是税收筹划
，考虑到旧法律的弊端，新法律进行了重大调整，从而导致公司所得税税收筹划发生了重大变化：
（1）从注册区规划对于企业
的规划，旧法律规定，只有在国家高新技术产业开发区注册的高新技术企业才能享受15％的优惠税率。因此，不在此领域的高科技企业正在进行税收筹划。公司可以将利润转移给位于这些地区的关联企业，并通过公司分离或相关交易享受税收优惠，甚至可以使用“区域内注册和区域外运营”来减轻税收负担。新的企业所得税法对需要国家扶持的高新技术企业征收所得税，税率降低15％。对重点支持和鼓励发展的企业和项目给予优惠的企业所得税，并且不再有区域性要求。因此，公司税收计划必须从税收地点的计划转移到公司性质的计划。
（2）从雇员人数的规划到雇员特征的规划
旧法规定，只有民用福利企业才能享受企业所得税减免优惠。残疾人。在这一政策指导下，只有普通的盈利性企业才能计划减少员工数量，提高员工的劳动强度；新法律规定，所有企业只要雇用合格的下岗工人，残疾人等，并从事国家鼓励的经营活动，就可以享受减税，免税的税收优惠。为此，企业应仔细规划和结合自身的业务特点，分析哪些岗位适合国家安置，以鼓励就业，分析上述人员和一般人员的成本和收益变化，并注意相关文件的归档和人工。合同签订和社会保障工作。
（3）从组织规模的规划到组织结构的规划
新法律采用了“注册标准”和“实际管理组织标准”的组合，因此企业应预测分支机构的损益，并根据分支机构的性质做出决策。
（4）计划预提所得税
在许多国家/地区，对股息征税是一种普遍做法。但是，中国对外资企业的股息免征所得税，这也是“假冒外资”现象日益严重和税收来源流失的重要原因。新的企业所得税法对股息和非居民企业获得的股息征收所得税，税率为20％，这对通过外国低税区在中国投资的某些企业产生了较大影响。非居民纳税人的这一部分可以使用中国与其他国家或地区之间的税收协定来合理地避免征税。例如，在中国，香港，爱尔兰，毛里求斯，巴巴多斯和其他国家和地区，与中国的税收协定已同意对股息采用不超过5％的预提税率。美国，加拿大和其他国家/地区签署的税收协定不适用于股息。预提税率超过10％。非居民公司可以将公司的注册地转移到上述国家或地区，以免缴税。这是一种长期的避税方法。另一种短期避税方法是尽快汇出现有股息，或在新的企业所得税法生效之前对股息进行再投资，不仅可以避免20％的所得税，而且可以享受再投资退税政策原外商投资企业。 。
（5）其他计划
新的公司所得税法规定：“在本法发布前已被批准的企业，根据当时的税法和行政法规，享受优惠税收根据国务院的规定，在本法实施后的五年内，逐步过渡到本法规定的税率”； “在特定地区建立依法设立的国家以发展对外经济合作和技术，在国务院规定执行上述地区特殊政策的地区新建国家。需要重点企业扶持的高新技术企业可以享受过渡性税收优惠，经重点企业批准的可以享受过渡性税收优惠。